商會會長、執行會長、副會長、 秘書長、理事

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　崗  位  職  責

一、會長的崗位職責

1．負責主持商會的全面工作；

2．負責商會的制度建設、隊伍建設和商會工作的決策；

3．代表商會簽署有關法律文件。負責對會議形成的文件、決議、決

定進行簽發的工作；

4．負責對商會的決議、決定、規章制度等執行情況進行監督和檢查；

5．負責對商會理事、副會長、執行副會長的提名工作；

6．負責商會重大活動的組織領導和經費審批工作；

7．負責收支憑證及財務報表的審簽；

8．負責與政府有關領導的聯誼及其接待工作；

9．負責召集和主持理事會議、會長辦公會議和會長辦公（擴大）會

議；

10．負責在每年的會員大會上做年度工作報告；

11．作為本商會的法定代表人，對外代表商會，對內負領導責任；

二、執行會長工作職責：

1．接受并完成會長所分配工作及委托事項；

2．會長不在時行使會長職權；

3．參加會長辦公會議、理事會議、會員大會，行使表決權；

4．貫徹執行各會議決議；

5．完成會長交辦的其他工作

三、副會長崗位職責：

1．接受并完成會長、執行會長所分配工作及委托事項；

2．參加理事會議、會員大會，行使表決權；

3．模范貫徹執行各會議決議；

4．完成會長、執行副會長交辦的其他工作；

5．爭做商會會員的帶頭人，以自己的實際行動加強商會的凝聚力；

四、秘書長崗位職責

秘書長在會長領導下主持秘書處全面工作：

1．主持本商會辦事機構的日常管理工作；

2．組織實施本商會年度工作計劃；

3.組織秘書處經濟實體機構開展工作；

4.負責秘書處及其下屬實體機構普通工作人員的選聘和解聘工作；

5.處理職權范圍內的財務收支以及其他日常事務。

五、理事崗位職責

1．建立并維護商會這一法律實體，了解章程中的各項規定。

2．作為會員利益的托管人，確保資產的安全，保證服務、活動、項目的質量，并努力維護商會的聲望和信譽。

3．確保商會的宗旨，目標和政策符合時代要求并認真貫徹執行，對主要設施和資源進行評估和監管。

4．對管理層和資金的使用提出具體要求，尋求會員和社會的支持，保證理事會和委員會會議的效率。

5．就商會的發展方向和工作重點提出建設性意見和建議。

6. 討論會員入會、退會、除名、獎勵、處分等事項。

7.理事專理會每月召開一次會議，每月由理事1-2人輪值主持召開，情況特殊的，也可采用通訊形式召開。理事會會議由本商會秘書長主持，執行會長參與此會議。